Không giống như FEGLI, WAEPA không giới hạn phạm vi bảo hiểm dựa trên mức lương của bạn. Với Bảo hiểm nhân thọ có kỳ hạn theo nhóm, bạn có thể đăng ký lên tới 1 đô la. 5 triệu bất kể mức lương của bạn. Sử dụng công cụ so sánh trực tuyến của WAEPA để xem bạn có thể tiết kiệm được bao nhiêu cho bảo hiểm nhân thọ của mình Show
Văn phòng Quản lý Nhân sự đã công bố bảng lương GS địa phương năm 2023 sau thông báo tăng lương liên bang năm 2023. Các khu vực thanh toán theo Biểu phí chung tại địa phương nào có kết quả tốt nhất xét về tổng mức tăng lương tổng thể trong năm tới? Top 10 mức tăng lương cho địa phương GS năm 2023Như đã thông báo trước đây, có mức tăng lương cơ bản là 4. 1% có thêm 0. 5% được sử dụng cho thanh toán địa phương. Điều này có nghĩa là một số khu vực sẽ được tăng lương cao hơn những khu vực khác. Dưới đây là tất cả các bảng trả lương của địa phương năm 2023 cho từng bậc và bậc ở từng địa phương Nhân viên liên bang tại các khu vực trả lương tại địa phương GS này sẽ được tăng lương cao nhất vào năm tới. Dưới đây là mười khu vực hàng đầu có tỷ lệ chi trả theo địa phương cao nhất cho năm 2023 Khu vực địa phươngTỷ lệ phần trăm tăng lươngSeattle5. 15San Jose5. 13Los Angeles5. 1San Diego5. 01New York4. 95Sacramento4. 92Boston4. 87Denver4. 87Washington4. 86Minneapolis4. 85Tất cả các khu vực thanh toán tại địa phương và tỷ lệ thanh toán tại địa phương năm 2023Khu vực địa phương Tỷ lệ phần trăm tăng Albany 4. 78Albuquerque4. 54Atlanta4. 43Austin4. 63Birmingham4. 63Boston4. 87Trâu4. 59Burnington4. 71Tranh minh họa4. 60Chicago4. 59Cincinnati4. 45Cleveland4. 48 Suối Colorado 4. 71Columbus4. 6Corpus Christi4. 35Dallas4. 67Davenport4. 66Dayton4. 67Denver4. 87Des Moines4. 64Detroit4. 52Harrisburg4. 71Hartford4. 67Houston4. 5Huntsville4. 54Ấn Độ4. 38 Thành phố Kansas 4. 55Laredo4. 79Las Vegas4. 55Los Angeles5. 1Miami4. 39Milwaukee4. 46Minneapolis4. 85New York4. 95Omaha4. 63Vịnh Cọ4. 36Philadelphia4. 83Phượng Hoàng4. 62Pittsburgh4. 51Đất nước4. 64Raleigh4. 47Phần còn lại của U. S. 4. 37Richmond4. 74Sacramento4. 92San Antonio4. 64San Diego5. 01San Jose5. 13Seattle5. 15St. Louis4. 76Tucson4. 66 Bãi biển Virginia 4. 78Washington4. 86Khu vực có tỷ lệ thanh toán theo địa phương thấp nhất năm 2023Địa phương Khu vựcTỷ lệ tăngCorpus Christi4. 35Vịnh Cọ4. 36Phần còn lại của U. S. 4. 37Ấn Độ4. 38Miami4. 39Atlanta4. 43Cincinnati4. 45Milwaukee4. 46Raleigh4. 47Cleveland4. 48GS Local Pay được xác định như thế nào?Theo OPM, đây là cách xác định mức tăng lương của hệ thống địa phương theo Lịch trình chung Luật yêu cầu điều chỉnh lương GS thành hai phần vào tháng 1 hàng năm với việc điều chỉnh lương dựa trên các cuộc khảo sát do Hoa Kỳ thực hiện. S. Cục Thống kê Lao động (BLS) Dựa trên các yêu cầu pháp lý, BLS tiến hành các cuộc khảo sát về mức lương tại địa phương ở các khu vực địa lý được chỉ định bởi là khu vực trả lương theo địa phương, với dữ liệu khảo sát thể hiện mức lương ngoài Liên bang (bao gồm cả Tiểu bang và địa phương) ở các cấp độ công việc khác nhau Vì cần phải so sánh lương theo cấp độ công việc khác nhau, nên mức lương ban đầu cho các công việc GS phải được so sánh với mức lương ban đầu cho các công việc không thuộc Liên bang ở cùng cấp độ công việc, v.v. Trong chương trình trả lương tại địa phương, lương của Liên bang được so sánh với lương ngoài Liên bang cho cùng mức độ công việc. Bạn có thể tìm thấy kết quả của các phép so sánh lương như vậy trong các đề xuất hàng năm của Hội đồng lương liên bang và trong các báo cáo hàng năm của Đại lý thanh toán của Tổng thống Có bất kỳ thay đổi nào đối với các khu vực thanh toán tại địa phương vào năm 2023 không?Các khu vực chi trả theo địa phương vào năm 2023 về cơ bản sẽ giống với việc bổ sung Quận Carroll, Illinois, làm “khu vực áp dụng” cho khu vực chi trả theo địa phương Davenport-Moline, Iowa-Illinois và Quận Brook, Texas sẽ được thêm vào làm khu vực Có bất kỳ khu vực thanh toán địa phương mới nào được đề xuất không?Đại lý thanh toán của Tổng thống đã phê duyệt việc thêm các thành phố sau để được Đại lý thanh toán của Tổng thống phê duyệt làm khu vực thanh toán địa phương mới Fresno,California Đại lý thanh toán có phê duyệt bất kỳ thay đổi nào khác về Thanh toán tại địa phương cho năm 2024 không?Những thay đổi mà Hội đồng khuyến nghị để đánh giá các khu vực lân cận là “các khu vực áp dụng” tiềm năng sẽ bổ sung một số khu vực đô thị nhiều quận và các quận đơn lẻ vào các khu vực thanh toán tại địa phương hiện tại. Tất cả các thay đổi sẽ bổ sung khoảng 32.000 nhân viên liên bang vào hệ thống trả lương địa phương GS theo một tuyên bố từ Văn phòng Quản lý Nhân sự Thang lương GS năm 2023 kết hợp tăng lương liên bang năm 2023 với mức trung bình tổng thể là 4. 6% với mức tăng lương cơ bản trong Biểu phí chung (GS) là 4. 1% và mức tăng lương GS địa phương năm 2023 là 0. 5% cho tổng số tiền tăng lương năm 2023 là 4. 6% cho nhân viên liên bang Bảng lương cơ sở theo thang lương GS năm 2023Kết hợp 4. Tăng lương cơ bản 1% GS GradeStep 1Step 2Step 3Step 4Step 5Step 6Step 7Step 8Step 9Step 10WGI120999217042240123097237942420224893255892561726273VARIES223612241742495625617259062666827430281922895429716VARIES3257642662327482283412920030059309183177732636334958594289212988530849318133277733741347053566936633375979645323573343634515355943667337752388313991040989420681079636070372723847439676408784208043282444844568646888120274008241418427544409045426467624809849434507705210613368443894586947349488295030951789532695474956229577091480949028506625229653930555645719858832604666210063734163410539905579057590593906119062990647906659068390701901800115931961296632736525067227692047118173158751357711219771271099734697583978209805798294985319876899005992429237013845468736490182930009581898636101454104272107090109908281814999081032381065681098981132281165581198881232181265481298783330151175181214351253521292691331861371031410201449371488541527713917Bảng thanh toán địa phương GS năm 2023Ngoài 4. Tăng lương cơ bản 1%, tăng lương liên bang năm 2023 bao gồm thêm 0. 5% cho thanh toán địa phương. Tài liệu dưới đây là danh sách đầy đủ các bảng thanh toán GS địa phương năm 2023 cho nhân viên liên bang theo Lịch trình chung Tổng số tiền tăng lương năm 2023 cho mỗi Khu vực thanh toán theo địa phương GSKhu vực địa phương Tỷ lệ phần trăm tăng Albany 4. 78Albuquerque4. 54Atlanta4. 43Austin4. 63Birmingham4. 63Boston4. 87Trâu4. 59Burnington4. 71Tranh minh họa4. 60Chicago4. 59Cincinnati4. 45Cleveland4. 48 Suối Colorado 4. 71Columbus4. 6Corpus Christi4. 35Dallas4. 67Davenport4. 66Dayton4. 67Denver4. 87Des Moines4. 64Detroit4. 52Harrisburg4. 71Hartford4. 67Houston4. 5Huntsville4. 54Ấn Độ4. 38 Thành phố Kansas 4. 55Laredo4. 79Las Vegas4. 55Los Angeles5. 1Miami4. 39Milwaukee4. 46Minneapolis4. 85New York4. 95Omaha4. 63Vịnh Cọ4. 36Philadelphia4. 83Phượng Hoàng4. 62Pittsburgh4. 51Đất nước4. 64Raleigh4. 47Phần còn lại của U. S. 4. 37Richmond4. 74Sacramento4. 92San Antonio4. 64San Diego5. 01San Jose5. 13Seattle5. 15St. Louis4. 76Tucson4. 66 Bãi biển Virginia 4. 78Washington4. 86Khu vực thanh toán theo địa phương GS năm 20232023 GS Local Pay Tin tức
Thang lương GS là gì?Hệ thống trả lương theo Biểu tổng quát (GS) áp dụng cho phần lớn công nhân liên bang dân sự cổ cồn trắng làm việc ở các vị trí chuyên môn, kỹ thuật, hành chính và văn thư Có 15 hạng GS thiết lập mức lương cơ bản hàng năm chạy từ 1 (thấp nhất) đến 15 (cao nhất). Cấp bậc của từng công việc do cơ quan sử dụng lao động xác định dựa trên mức độ khó, trách nhiệm và trình độ yêu cầu. Thông thường, các cá nhân sẽ đủ điều kiện trong các lớp GS dọc theo các dòng chung này
GS Local Pay được tính như thế nào?Hầu hết nhân viên liên bang theo Lịch trình chung đều được hưởng mức lương địa phương GS, đây là tỷ lệ phần trăm dựa trên địa lý phản ánh mức lương cho người lao động không thuộc Liên bang ở một số khu vực địa lý nhất định. Các mức lương này được xác định bởi các cuộc khảo sát được thực hiện bởi U. S. Cục Thống kê Lao động. BLS đo lường thù lao ngoài liên bang trong thị trường lao động và so sánh nó với lương liên bang cho nhân viên GS thực hiện công việc tương tự trong cùng một khu vực địa lý Gia tăng trong lớp (WGI) là gì?Mỗi hạng GS có 10 bậc thang (bước 1-10) và nhân viên có thể chuyển sang bậc cao hơn trong suốt sự nghiệp liên bang của họ. Các mức tăng trong cấp độ (WGI) khi chúng được gọi dựa trên mức hiệu suất và tuổi thọ có thể chấp nhận được (thời gian chờ 1 năm ở các bước 1-3, 2 năm ở các bước 4-6 và 3 năm ở các bước 7-9). Mỗi WGI tương đương với mức tăng lương khoảng 3% lương của nhân viên. Trên thực tế, WGI là một khoản tăng lương dựa trên khoảng thời gian phục vụ chính phủ ở một bước và cấp độ cụ thể trong hệ thống trả lương của Lịch trình chung Los Angeles tăng lương ở địa phương nào?Đối với địa phương ” LOS ANGELES-LONG BEACH, CA” (khu vực LA), bảng thang lương GS mới nhất được hiển thị bên dưới, kết hợp 4. Tăng lương cơ sở GS 1% và điều chỉnh thanh toán địa phương 34. 89%. Điều này nâng tổng mức tăng lương cho khu vực địa lý này lên 5. 10% . đây là 0. 5% trên mức tăng lương GS trung bình năm 2023.
Địa phương trả cho San Diego vào năm 2023 là bao nhiêu?Địa phương SAN DIEGO-CARLSBAD, CA GS là một trong 53 Khu vực địa phương GS được sử dụng để xác định các điều chỉnh chi phí sinh hoạt tại địa phương cho nhân viên chính phủ liên bang. Mức điều chỉnh Lương theo địa phương năm 2023 cho địa phương này là 32. 01% , tức là nhân viên GS ở khu vực này được trả 32. Thêm 01% sau Bảng thanh toán cơ sở GS.
Thanh toán địa phương ở California là gì?Lương cơ bản này sau đó được sửa đổi dựa trên "Điều chỉnh lương theo địa phương", điều chỉnh thang lương GS dựa trên chi phí sinh hoạt ở các khu vực khác nhau trong Hoa Kỳ. California có một hoặc nhiều khu vực Điều chỉnh Lương theo địa phương với tỷ lệ điều chỉnh lương theo địa phương đặc biệt .
GS 12 kiếm được bao nhiêu tiền ở California?Mức lương cao nhất cho GS-12 ở Los Angeles, CA là bao nhiêu? . Mức lương thấp nhất cho GS-12 ở Los Angeles, CA là bao nhiêu? |
